Explora lo mejor de tus colaboradores
Al implementar el plan de cargos y salarios, potencias los mejores resultados del equipo, fortaleciendo el crecimiento de tu organización. ¡Gestiona personas con más facilidad!
Mantenimiento y Actualización
EB realiza el mantenimiento del plan de cargos y salarios, estructurándolo y adaptándolo según las necesidades y expectativas de tu empresa.
¿Cuáles son los beneficios para tu empresa con una política de Cargos y Salarios?
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Atrae y retén talentos
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Reduce la rotación de personal
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Facilita los procesos de selección
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Aumenta el compromiso y la productividad
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Mejora la planificación financiera de la empresa
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Agiliza las entregas y actividades
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Disminuye el turnover
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Alinea expectativas
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Capacita a tus colaboradores
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Acelera el crecimiento de la organización
Lleva más resultados a corto y largo plazo para tu empresa
El plan de Cargos y Salarios agregará una visión más estratégica que resultará en mejoras financieras y aumento de la productividad.
¿Cuál es la importancia del plan de Cargos y Salarios para Empresas y Colaboradores?
A partir de um plano de Cargos e Salários é possível organizar de forma mais estratégica os cargos, de forma que eles estejam alinhados com as funções desempenhadas por cada profissional. Uma vez que a empresa tenha essa diretrizes organizadas, tornam-se mais fáceis os processos de contratação, promoção, ajustes salariais, entre outros.
A implantação de um plano de Cargos e Salário é uma grande aliada a saúde financeira das empresas, visto que essa evita gastos desnecessários com salários desalinhados ao cargo. Além disso, um plano bem alinhado reduz a rotatividade colaboradores, que consequentemente reduz custos de demissões e novas contratações.
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